何気ない一言が、光を差してくれることがある。
社風を考える。
リーダーシップとは引っ張る力か、バランス感覚か
鳴かぬなら それもまたよし ホトトギス
GRIT=やり抜く力こそが業績向上の最短ルートだ!
成果を創り出す組織
ゆでガエル現象
ガルシアへの書簡
ビジネスは下りのエスカレーターを駆け上がるようなもの
まず相手を理解する、その後に理解してもらう
ジリ貧になる理由:まさかの「原因は自分」である
できない理由など、だれも聞いていない
【バカげた理由】動かない理由に意味はない
時間という経営資源はとっても大事!
いつまで今のままでいるんですか?