『これまで通り』はいつまで通用する?
「変えたい!変えよう!」、ほとんどの人が思うけど、ほとんどの人ができないワケ
業績を上げるただ一つの方法 ”GRIT”
KKDH経営
会っちゃダメ、じゃない!どうすれば会えるかを考えるべき
成長の曲線は思うとおりに行かない
人“財”育成のこと
業績の改善が先か、社風の改善が先か