楽しく仕事をする環境を作るのが、上司の仕事だ!
まず動け!動かない言い訳はいらない!
お客様の意見は取り入れない方が良い
社風を考える。
「筋肉質な経営」が陥った苦境と、ダム式経営
優れた判断は、知的謙虚さと心の広さから
リーダーシップのスタイル
リーダーシップとは引っ張る力か、バランス感覚か