【バカげた理由】動かない理由に意味はない
お盆明けのパチンコ経営は、重要事項を優先する
企業文化は戦略を朝食にして食べてしまう
リーダーシップとは引っ張る力か、バランス感覚か
”余裕がない”ほど未来は明るい?
上司のトンチンカン(?)なズレた指摘は、自分にとっての重要なヒントになる
営業部長?エリア長?この人たちは何かを生み出してるの?必要なの?